Como bien tienes claro que el Convenio de Alimentación es uno de los convenios más importantes a nivel español. Esto se explica por el alto impacto en la sociedad y la historia del sector Alimentación en el conjunto de empresas de Canarias.
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Convenio Colectivo de Alimentación Canarias del año 2025
El Convenio Colectivo de Alimentación Canarias incluye toda la lista de cláusulas aplicable a los trabajadores de las empresas que desempeñan su actividad diaria en la Zona Administrativa de Canarias. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los asalariados en dichas empresas del sector Alimentación.
BOE-A-2019-9974Normativa del Convenio de Alimentación en Canarias
El marco normativo establecido por el grupo de normas que constituyen este Convenio de Alimentación, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Canarias cómo por los representantes de los trabajadores de Alimentación.
El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad en Trabajo y Asuntos Sociales dio su conformidad para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Alimentación en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier negocio del sector Alimentación dentro del territorio de Canarias.
Ámbitos de Aplicación del Convenio de Alimentación en Canarias para el año 2025
Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las actividades propias del sector de Alimentación.
Ámbito Personal: La normativa que emana de este Convenio Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadores y trabajadoras de las actividades enumeradas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Alimentación será de aplicación directa en todo el territorio de Canarias. También, será aplicable a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Su contenido se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Alimentación extenderá su vigencia hasta su finalización. Su validez se producirá el día después de su acuerdo, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos anuales.
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