Convenio de Audiovisual Catalunya

Ya te has hecho la idea que el Convenio de Audiovisual es uno de los convenios de negociación colectiva más importantes a escala nacional. Esto es así por el alto impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Audiovisual en el conjunto de empresas de Catalunya.

Convenio Colectivo de Audiovisual Catalunya

El Convenio Colectivo de Audiovisual Catalunya contiene toda la normativa aplicable a los asalariados de las empresas que desarrollan su actividad habitual en la Región de Catalunya. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores contratados en dichas empresas del sector Audiovisual.

BOE-A-2019-9974

Normativa del Convenio de Audiovisual en Catalunya

El marco regulatorio que establece el seguido de normas que forman este Convenio de Audiovisual, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Catalunya cómo por los representantes de los trabajadores de Audiovisual.

El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad competente dio el permiso para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Audiovisual en la comunidad autónoma.

Todas las normas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier empleador del sector Audiovisual dentro del ámbito geográfico de Catalunya.

Ámbitos de Operatividad del Convenio de Audiovisual en Catalunya

Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las facetas del sector de Audiovisual.

Ámbito Personal: La normativa que emana de este Convenio Colectivo será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadores y trabajadoras de las actividades listadas en el artículo anterior.

Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Audiovisual será de aplicación directa en todo el territorio de Catalunya. También, será de aplicación a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.

Ámbito Material: Su contenido se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.

Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Audiovisual extenderá su vigencia hasta su finalización. Su validez se producirá el día después de su firma, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose prorrogar por períodos de un año.

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