Tu ya te has hecho la idea que el Convenio de Banca es uno de los convenios de negociación colectiva más importantes a nivel español. Esto es así por el gran impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Banca en el el contexto empresarial de Castilla La Mancha.
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Convenio Colectivo de Banca Castilla La Mancha
El Convenio Colectivo de Banca Castilla La Mancha incluye toda la lista de cláusulas aplicable a los ocupados de las empresas que desarrollan su actividad habitual en la Comunidad Autónoma de Castilla La Mancha. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Banca.
BOE-A-2019-9974Normativa del Convenio de Banca en Castilla La Mancha
El marco normativo que establece el grupo de normas que constituyen este Convenio de Banca, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Castilla La Mancha cómo por los representantes de los trabajadores de Banca.
El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Banca en la comunidad autónoma.
Todas las normas contenidas en el texto ratificado son de obligado cumplimiento por cualquier empleador del sector Banca dentro del área territorial de Castilla La Mancha.
Ámbitos de Vigencia del Convenio de Banca en Castilla La Mancha
Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las facetas del sector de Banca.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Contrato Social será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y asalariados de las actividades detalladas en el artículo anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Banca será vigente directa en todo el territorio de Castilla La Mancha. También, será aplicable a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones habituales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo Laboral se determina. A la vez que comprende y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Banca extenderá su vigencia hasta su finalización. Su autoridad se producirá el día después de su firma, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos de 12 meses.
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