Como bien sabes que el Convenio de Cajas Ahorro es uno de los convenios más influyentes a nivel español. Esto es así por el gran impacto en la sociedad y la tradición del sector Cajas Ahorro en el tejido empresarial de Andalucía.
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Convenio Colectivo de Cajas Ahorro Andalucía del año 2025
El Convenio Colectivo de Cajas Ahorro Andalucía incluye toda la lista de cláusulas aplicable a los asalariados de las empresas que desempeñan su actividad habitual en la Comunidad Autónoma de Andalucía. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Cajas Ahorro.
BOE-A-2019-9974Clausulado del Convenio de Cajas Ahorro en Andalucía
El marco normativo que establece el conjunto de normas que forman este Convenio de Cajas Ahorro, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Andalucía cómo por los representantes de los trabajadores de Cajas Ahorro.
El Convenio fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio su beneplácito para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Cajas Ahorro en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el texto ratificado son obligatorias por cualquier negocio del sector Cajas Ahorro dentro del ámbito geográfico de Andalucía.
Ámbitos de Operatividad del Convenio de Cajas Ahorro en Andalucía para el año 2025
Ámbito Funcional: Será de obligado cumplimiento en todas las facetas del sector de Cajas Ahorro.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Convenio Colectivo será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadores de las actividades detalladas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Cajas Ahorro será vigente directa en todo el territorio de Andalucía. Sin olvidar que, será aplicable a los trabajadores contratados en España al servicio de empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones habituales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que indica y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Cajas Ahorro extenderá su vigencia hasta su finalización. Su validez se producirá el día después de su firma, siendo efectiva desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos anuales.
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