Tu ya tienes claro que el Convenio de Cajas Ahorro es uno de los convenios de negociación colectiva más influyentes en España. Esto se explica por el gran impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Cajas Ahorro en el la economía de Galicia.
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Convenio Colectivo de Cajas Ahorro Galicia del año 2025
El Convenio Colectivo de Cajas Ahorro Galicia lleva incluída toda la normativa aplicable a los contratados de las empresas que desarrollan su actividad y presta servicios en la Zona Administrativa de Galicia. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Cajas Ahorro.
BOE-A-2019-9974Clausulado del Convenio de Cajas Ahorro en Galicia
El marco normativo que establece el seguido de normas que forman este Convenio de Cajas Ahorro, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Galicia cómo por los representantes de los trabajadores de Cajas Ahorro.
El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el permiso para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Cajas Ahorro en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el texto ratificado son imperativas por cualquier negocio del sector Cajas Ahorro dentro del territorio de Galicia.
Ámbitos de Prevalencia del Convenio de Cajas Ahorro en Galicia para el año 2025
Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las actividades propias del sector de Cajas Ahorro.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Convenio Colectivo será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadoras de las actividades listadas en el artículo anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Cajas Ahorro será vigente directa en todo el territorio de Galicia. Sin olvidar que, será de aplicación a los trabajadores contratados en España al servicio de empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se refiere a la regulación de las condiciones deseables de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Cajas Ahorro extenderá su vigencia hasta su finalización. Su validez se produce desde el día después de su firma, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos anuales.
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