Ya sabes que el Convenio de Centros Asistencia es uno de los convenios más importantes a nivel estatal. Esto es así por el gran impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Centros Asistencia en el la economía de Castilla León.
Tabla de contenidos
Convenio Colectivo de Centros Asistencia Castilla León
El Convenio Colectivo de Centros Asistencia Castilla León contiene toda la normativa aplicable a los ocupados de las empresas que actúan su actividad diaria en la Región de Castilla León. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores contratados en dichas empresas del sector Centros Asistencia.
BOE-A-2019-9974Normativa del Convenio de Centros Asistencia en Castilla León
El marco normativo que establece el grupo de normas que forman este Convenio de Centros Asistencia, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Castilla León cómo por los representantes de los trabajadores de Centros Asistencia.
El Convenio fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad competente dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Centros Asistencia en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el texto ratificado son de obligado cumplimiento por cualquier empresa del sector Centros Asistencia dentro del ámbito geográfico de Castilla León.
Ámbitos de Vigencia del Convenio de Centros Asistencia en Castilla León
Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las actividades propias del sector de Centros Asistencia.
Ámbito Personal: La normativa que emana de este Acuerdo Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y asalariados de las actividades descritas en el apartado anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Centros Asistencia será vigente directa en todo el territorio de Castilla León. También, será de aplicación a los trabajadores contratados en España al servicio de empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se refiere a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que sugiere y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Centros Asistencia extenderá su vigencia hasta su finalización. Su autoridad se produce desde el día después de su acuerdo, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos de un año.
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