Tu ya sabes que el Convenio de Centros Asistencia es uno de los convenios más críticos a nivel estatal. Esto se explica por el gran impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Centros Asistencia en el conjunto de empresas de Navarra.
Tabla de contenidos
Convenio Colectivo de Centros Asistencia Navarra
El Convenio Colectivo de Centros Asistencia Navarra incluye toda la lista de cláusulas aplicable a los trabajadores de las empresas que desempeñan su actividad y presta servicios en la Zona Administrativa de Navarra. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Centros Asistencia.
BOE-A-2019-9974Clausulado del Convenio de Centros Asistencia en Navarra
El marco normativo establecido por el grupo de normas que forman este Convenio de Centros Asistencia, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Navarra cómo por los representantes de los trabajadores de Centros Asistencia.
El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio su beneplácito para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Centros Asistencia en la comunidad autónoma.
Todas las normas contenidas en el documento ratificado son imperativas por cualquier empleador del sector Centros Asistencia dentro del ámbito geográfico de Navarra.
Ámbitos de Operatividad del Convenio de Centros Asistencia en Navarra
Ámbito Funcional: Será de obligado cumplimiento en todas las actividades del sector de Centros Asistencia.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Acuerdo Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y trabajadores de las actividades descritas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Centros Asistencia será vigente directa en todo el territorio de Navarra. Sin olvidar que, será de aplicación a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que sugiere y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Centros Asistencia extenderá su vigencia hasta su finalización. Su autoridad se producirá el día después de su acuerdo, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos anuales.
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