Convenio de Colectividades Castilla León

Igual que muchos tienes claro que el Convenio de Colectividades es uno de los convenios más determinantes a escala nacional. Esto tiene sentido por el alto impacto en la sociedad y la tradición del sector Colectividades en el el contexto económico de Castilla León.

Convenio Colectivo de Colectividades Castilla León

El Convenio Colectivo de Colectividades Castilla León contiene toda la lista de cláusulas aplicable a los ocupados de las empresas que desarrollan su actividad económica en la Región de Castilla León. Esta normativa regula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los asalariados en dichas empresas del sector Colectividades.

BOE-A-2019-9974

Normas Básicas del Convenio de Colectividades en Castilla León

El marco regulatorio establecido por el conjunto de normas que constituyen este Convenio de Colectividades, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Castilla León cómo por los representantes de los trabajadores de Colectividades.

El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Colectividades en la comunidad autónoma.

Todas las normas contenidas en el texto ratificado son imperativas por cualquier empleador del sector Colectividades dentro del territorio de Castilla León.

Ámbitos de Uso del Convenio de Colectividades en Castilla León

Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las actividades propias del sector de Colectividades.

Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Contrato Social será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadores de las actividades enumeradas en el apartado anterior.

Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Colectividades será vigente directa en todo el territorio de Castilla León. Asimismo, será aplicable a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.

Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones deseables de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que sugiere y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.

Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Colectividades extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se produce desde el día después de su acuerdo, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos de 12 meses.

Descarga el archivo el documento en Convenio-Colectivo.com

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