Igual que muchos sabes que el Convenio de Conservas Vegetales es uno de los convenios de negociación colectiva más críticos a nivel estatal. Esto tiene sentido por el gran impacto en la sociedad y la tradición del sector Conservas Vegetales en el la economía de Navarra.
Tabla de contenidos
Convenio Colectivo de Conservas Vegetales Navarra
El Convenio Colectivo de Conservas Vegetales Navarra incluye toda la normativa aplicable a los asalariados de las empresas que actúan su actividad diaria en la Región de Navarra. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los asalariados en dichas empresas del sector Conservas Vegetales.
BOE-A-2019-9974Normas Básicas del Convenio de Conservas Vegetales en Navarra
El marco regulatorio establecido por el conjunto de normas que forman este Convenio de Conservas Vegetales, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Navarra cómo por los representantes de los trabajadores de Conservas Vegetales.
El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad en Trabajo y Asuntos Sociales dio su beneplácito para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Conservas Vegetales en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el texto ratificado son obligatorias por cualquier empresa del sector Conservas Vegetales dentro del ámbito geográfico de Navarra.
Ámbitos de Aplicación del Convenio de Conservas Vegetales en Navarra
Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las áreas de desempeño del sector de Conservas Vegetales.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Contrato Social será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y asalariados de las actividades detalladas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Conservas Vegetales será autorizado directa en todo el territorio de Navarra. También, será aplicable a los trabajadores contratados en España con contrato laboral en empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que comprende y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Conservas Vegetales extenderá su vigencia hasta su finalización. Su autoridad se produce desde el día después de su acuerdo, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos anuales.
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