Convenio de Empleadas Hogar Cantabria

Tu ya tienes claro que el Convenio de Empleadas Hogar es uno de los convenios colectivos más importantes a nivel estatal. Esto se explica por el alto impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Empleadas Hogar en el la economía de Cantabria.

Convenio Colectivo de Empleadas Hogar Cantabria

El Convenio Colectivo de Empleadas Hogar Cantabria contiene toda la conjunción de normas aplicable a los ocupados de las empresas que actúan su actividad habitual en la Comunidad Autónoma de Cantabria. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los asalariados en dichas empresas del sector Empleadas Hogar.

BOE-A-2019-9974

Normas Básicas del Convenio de Empleadas Hogar en Cantabria

El marco normativo que establece el seguido de normas que constituyen este Convenio de Empleadas Hogar, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Cantabria cómo por los representantes de los trabajadores de Empleadas Hogar.

El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio su conformidad para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Empleadas Hogar en la comunidad autónoma.

Todas las normas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier empleador del sector Empleadas Hogar dentro del área territorial de Cantabria.

Ámbitos de Operatividad del Convenio de Empleadas Hogar en Cantabria

Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las actividades del sector de Empleadas Hogar.

Ámbito Personal: La normativa que emana de este Acuerdo Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadores de las actividades descritas en el apartado anterior.

Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Empleadas Hogar será aplicable directa en todo el territorio de Cantabria. Asimismo, será de aplicación a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.

Ámbito Material: El clausulado se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que sugiere y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.

Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Empleadas Hogar extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se producirá el día después de su acuerdo, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose prorrogar por períodos de un año.

Descarga el documento en Convenio-Colectivo.com

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