Convenio de Empresas Trabajo Temporal Catalunya

Ya te has hecho la idea que el Convenio de Empresas Trabajo Temporal es uno de los convenios de negociación colectiva más críticos a escala nacional. Esto se explica por el alto impacto en la sociedad y el devenir del sector Empresas Trabajo Temporal en el conjunto de empresas de Catalunya.

Convenio Colectivo de Empresas Trabajo Temporal Catalunya

El Convenio Colectivo de Empresas Trabajo Temporal Catalunya lleva incluída toda la lista de cláusulas aplicable a los trabajadores de las empresas que desempeñan su actividad diaria en la Zona Administrativa de Catalunya. Esta normativa regula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Empresas Trabajo Temporal.

BOE-A-2019-9974

Normativa del Convenio de Empresas Trabajo Temporal en Catalunya

El marco normativo que establece el grupo de normas que forman este Convenio de Empresas Trabajo Temporal, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Catalunya cómo por los representantes de los trabajadores de Empresas Trabajo Temporal.

El convenio colectivo fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el permiso para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Empresas Trabajo Temporal en la comunidad autónoma.

Todas las cláusulas contenidas en el documento ratificado son de obligado cumplimiento por cualquier empleador del sector Empresas Trabajo Temporal dentro del ámbito geográfico de Catalunya.

Ámbitos de Uso del Convenio de Empresas Trabajo Temporal en Catalunya

Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las actividades del sector de Empresas Trabajo Temporal.

Ámbito Personal: La normativa que emana de este Convenio Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y trabajadores y trabajadoras de las actividades enumeradas en el punto anterior.

Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Empresas Trabajo Temporal será de aplicación directa en todo el territorio de Catalunya. Sin olvidar que, será de aplicación a los trabajadores contratados en España con contrato laboral en empresas españolas del mismo sector.

Ámbito Material: Su contenido se refiere a la regulación de las condiciones deseables de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.

Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Empresas Trabajo Temporal extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se producirá el día después de su acuerdo, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos de 12 meses.

Descarga el documento en Convenio-Colectivo.com

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