Igual que muchos sabes que el Convenio de Gestorías Administrativas es uno de los convenios colectivos más determinantes del estado. Esto se explica por el alto impacto en la sociedad y las tradiciones del sector Gestorías Administrativas en el el contexto particular de Catalunya.
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Convenio Colectivo de Gestorías Administrativas Catalunya del año 2025
El Convenio Colectivo de Gestorías Administrativas Catalunya incluye toda la conjunción de normas aplicable a los ocupados de las empresas que desempeñan su actividad habitual en la Comunidad Autónoma de Catalunya. Esta normativa regula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Gestorías Administrativas.
BOE-A-2019-9974Características del Convenio de Gestorías Administrativas en Catalunya
El marco regulatorio que establece el conjunto de normas que constituyen este Convenio de Gestorías Administrativas, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Catalunya cómo por los representantes de los trabajadores de Gestorías Administrativas.
El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Gestorías Administrativas en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier empleador del sector Gestorías Administrativas dentro del área territorial de Catalunya.
Ámbitos de Prevalencia del Convenio de Gestorías Administrativas en Catalunya para el año 2025
Ámbito Funcional: Será imperativo en todas las actividades del sector de Gestorías Administrativas.
Ámbito Personal: La normativa que emana de este Contrato Social será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y trabajadores y trabajadoras de las actividades detalladas en el apartado anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Gestorías Administrativas será vigente directa en todo el territorio de Catalunya. También, será de aplicación a los trabajadores contratados en España al servicio de empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se llama a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a las propuestas de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Gestorías Administrativas extenderá su vigencia hasta su finalización. Su autoridad se producirá el día después de su acuerdo, siendo efectiva desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose mantener en el tiempo por períodos de un año.
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