Ya te has hecho la idea que el Convenio de Limpieza Hoteles es uno de los convenios colectivos más determinantes a nivel español. Esto tiene sentido por el alto impacto en la sociedad y la historia del sector Limpieza Hoteles en el el contexto económico de Melilla.
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Convenio Colectivo de Limpieza Hoteles Melilla
El Convenio Colectivo de Limpieza Hoteles Melilla contiene toda la lista de cláusulas aplicable a los ocupados de las empresas que actúan su actividad habitual en la Comunidad Autónoma de Melilla. Esta normativa regula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores contratados en dichas empresas del sector Limpieza Hoteles.
BOE-A-2019-9974Normas Básicas del Convenio de Limpieza Hoteles en Melilla
El marco normativo que establece el conjunto de normas que forman este Convenio de Limpieza Hoteles, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Melilla cómo por los representantes de los trabajadores de Limpieza Hoteles.
El convenio colectivo fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad legislativa dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Limpieza Hoteles en la comunidad autónoma.
Todas las normas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier empresa del sector Limpieza Hoteles dentro del territorio de Melilla.
Ámbitos de Aplicación del Convenio de Limpieza Hoteles en Melilla
Ámbito Funcional: Será imperativo en todas las áreas de desempeño del sector de Limpieza Hoteles.
Ámbito Personal: La normativa que emana de este Acuerdo Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y trabajadoras de las actividades listadas en el artículo anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Limpieza Hoteles será vigente directa en todo el territorio de Melilla. También, será de aplicación a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones deseables de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Laboral se determina. A la vez que indica y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Limpieza Hoteles extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se producirá el día después de su firma, siendo efectiva desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose prorrogar por períodos de un año.
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