Ya tienes claro que el Convenio de Restauración Colectiva es uno de los convenios colectivos más determinantes a nivel español. Esto tiene sentido por el importante impacto en la sociedad y el devenir del sector Restauración Colectiva en el el contexto empresarial de Aragón.
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Convenio Colectivo de Restauración Colectiva Aragón del año 2025
El Convenio Colectivo de Restauración Colectiva Aragón contiene toda la conjunción de normas aplicable a los trabajadores de las empresas que desarrollan su actividad diaria en la Zona Administrativa de Aragón. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Restauración Colectiva.
BOE-A-2019-9974Características del Convenio de Restauración Colectiva en Aragón
El marco normativo establecido por el seguido de normas que constituyen este Convenio de Restauración Colectiva, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Aragón cómo por los representantes de los trabajadores de Restauración Colectiva.
El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad en Trabajo y Asuntos Sociales dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Restauración Colectiva en la comunidad autónoma.
Todas las normas contenidas en el texto ratificado son imperativas por cualquier empleador del sector Restauración Colectiva dentro del territorio de Aragón.
Ámbitos de Uso del Convenio de Restauración Colectiva en Aragón para el año 2025
Ámbito Funcional: Será obligatorio en todas las actividades propias del sector de Restauración Colectiva.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Convenio Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y trabajadores y trabajadoras de las actividades listadas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Restauración Colectiva será vigente directa en todo el territorio de Aragón. Asimismo, será de aplicación a los trabajadores contratados en España trabajando para empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: Cada punto se refiere a la regulación de las condiciones deseables de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo se determina. A la vez que comprende y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Restauración Colectiva extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se producirá el día después de su firma, siendo efectiva desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el texto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos anuales.
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