Tu ya tienes claro que el Convenio de Universidades Privadas es uno de los convenios colectivos más críticos a nivel español. Esto se explica por el importante impacto en la sociedad y la tradición del sector Universidades Privadas en el el contexto económico de Castilla La Mancha.
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Convenio Colectivo de Universidades Privadas Castilla La Mancha del año 2025
El Convenio Colectivo de Universidades Privadas Castilla La Mancha lleva incluída toda la conjunción de normas aplicable a los contratados de las empresas que desempeñan su actividad y sus ventas en la Comunidad Autónoma de Castilla La Mancha. Esta normativa concreta el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores por cuenta ajena en dichas empresas del sector Universidades Privadas.
BOE-A-2019-9974Normas Básicas del Convenio de Universidades Privadas en Castilla La Mancha
El marco normativo establecido por el grupo de normas que constituyen este Convenio de Universidades Privadas, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Castilla La Mancha cómo por los representantes de los trabajadores de Universidades Privadas.
El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Universidades Privadas en la comunidad autónoma.
Todas las normas contenidas en el documento ratificado son obligatorias por cualquier empleador del sector Universidades Privadas dentro del territorio de Castilla La Mancha.
Ámbitos de Aplicación del Convenio de Universidades Privadas en Castilla La Mancha para el año 2025
Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las actividades del sector de Universidades Privadas.
Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Convenio Colectivo será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y trabajadores y trabajadoras de las actividades detalladas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Universidades Privadas será de aplicación directa en todo el territorio de Castilla La Mancha. Asimismo, será aplicable a los trabajadores contratados en España con contrato en empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones habituales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo Laboral se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Universidades Privadas extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se produce desde el día después de su acuerdo, con plena validez desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el apartado anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos anuales.
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