Ya sabes que el Convenio de Universidades Privadas es uno de los convenios más críticos del estado. Esto tiene sentido por el alto impacto en la sociedad y la historia del sector Universidades Privadas en el tejido empresarial de Ceuta.
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Convenio Colectivo de Universidades Privadas Ceuta del año 2025
El Convenio Colectivo de Universidades Privadas Ceuta contiene toda la normativa aplicable a los trabajadores de las empresas que desempeñan su actividad económica en la Comunidad Autónoma de Ceuta. Esta normativa estipula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los asalariados en dichas empresas del sector Universidades Privadas.
BOE-A-2019-9974Clausulado del Convenio de Universidades Privadas en Ceuta
El marco normativo establecido por el seguido de normas que constituyen este Convenio de Universidades Privadas, está sancionado tanto por los actores de la patronal de Ceuta cómo por los representantes de los trabajadores de Universidades Privadas.
El texto legal fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad coordinadora dio el permiso para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Universidades Privadas en la comunidad autónoma.
Todas las cláusulas contenidas en el documento ratificado son de obligado cumplimiento por cualquier empresa del sector Universidades Privadas dentro del territorio de Ceuta.
Ámbitos de Vigencia del Convenio de Universidades Privadas en Ceuta para el año 2025
Ámbito Funcional: Será de obligado cumplimiento en todas las áreas de desempeño del sector de Universidades Privadas.
Ámbito Personal: La normativa que emana de este Convenio Colectivo será de obligada y general observancia para todas las empresas, administraciones y asalariados de las actividades detalladas en el punto anterior.
Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Universidades Privadas será de aplicación directa en todo el territorio de Ceuta. Asimismo, será aplicable a los trabajadores contratados en España con contrato en empresas españolas del mismo sector.
Ámbito Material: El clausulado se refiere a la regulación de las condiciones generales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo Laboral se determina. A la vez que indica y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.
Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Universidades Privadas extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se produce desde el día después de su firma, surtiendo plenos efectos desde esa fecha. No obstante lo dispuesto en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos de un año.
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