Convenio de Vacaciones Navarra

Igual que muchos tienes claro que el Convenio de Vacaciones es uno de los convenios de negociación colectiva más determinantes del estado. Esto se explica por el gran impacto en la sociedad y el devenir del sector Vacaciones en el la economía de Navarra.

Convenio Colectivo de Vacaciones Navarra

El Convenio Colectivo de Vacaciones Navarra lleva incluída toda la normativa aplicable a los ocupados de las empresas que desarrollan su actividad diaria en la Zona Administrativa de Navarra. Esta normativa regula el conjunto de relaciones laborales y contractuales de los trabajadores contratados en dichas empresas del sector Vacaciones.

BOE-A-2019-9974

Normas Básicas del Convenio de Vacaciones en Navarra

El marco regulatorio establecido por el conjunto de normas que forman este Convenio de Vacaciones, está aprobado tanto por los actores de la patronal de Navarra cómo por los representantes de los trabajadores de Vacaciones.

El reglamento fue negociado por ambas partes y ratificado mediante la firma pública del documento. La autoridad en Trabajo y Asuntos Sociales dio el visto bueno para la aprobación y puesta en marcha inmediata del convenio de Vacaciones en la comunidad autónoma.

Todas las normas contenidas en el texto ratificado son imperativas por cualquier empresa del sector Vacaciones dentro del territorio de Navarra.

Ámbitos de Prevalencia del Convenio de Vacaciones en Navarra

Ámbito Funcional: Será de carácter obligatorio en todas las áreas de desempeño del sector de Vacaciones.

Ámbito Personal: La conjunción normativa que emana de este Acuerdo Laboral será de obligada y general observancia para todas las empresas, entidades públicas y asalariados de las actividades enumeradas en el apartado anterior.

Ámbito Territorial: Este Convenio Colectivo General de Vacaciones será de aplicación directa en todo el territorio de Navarra. Asimismo, será aplicable a los trabajadores contratados en España con contrato en empresas españolas del mismo sector.

Ámbito Material: Su contenido se refiere a la regulación de las condiciones habituales de trabajo a aplicar en todo su ámbito y con la vigencia que en el propio Convenio Colectivo Laboral se determina. A la vez que actúa y desarrolla las materias reservadas a la negociación de ámbito general previstas en el artículo 12 del presente Convenio.

Ámbito Temporal: El presente Convenio de la Vacaciones extenderá su vigencia hasta su finalización. Su entrada en vigor se producirá el día después de su acuerdo, siendo efectiva desde esa fecha. No obstante lo estipulado en el punto anterior, tendrán la vigencia de 5 años. Esto es pudiéndose alargar por períodos de 12 meses.

Obtén el PDF el documento en Convenio-Colectivo.com

Estás buscando el Convenio Colectivo de Vacaciones de Navarra para descargar??

Pues vas a comprobar que esta mañana has tenido mucha suerte.

En esta página web tienes la posibilidad de descargar el Vacaciones Navarra.

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies, pinche el enlace para mayor información.plugin cookies

ACEPTAR
Aviso de cookies